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Hygiène Alimentaire Haccp

Découvrez ce qu’il faut savoir sur la formation hygiène alimentaire HACCP : L'hygiène alimentaire HACCP est indispensable pour garantir la sécurité sanitaire des aliments. Obligatoire pour les établissements de restauration, elle permet d’identifier les risques, de mettre en place des bonnes pratiques et de maîtriser les points critiques. Un enjeu clé pour la qualité, la conformité réglementaire.

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Chômage : Les aides aux frais associés à la formation

Chômage : Les aides aux frais associés à la formation

Les frais de formation sont, en principe, à la charge du stagiaire. Cependant, les stagiaires en formation peuvent , sous certaines conditions, bénéficier d’une aide destinée à couvrir les frais de formation et les frais annexes tels le transport et l’hébergement....

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Chômage : La rémunération pendant la formation

Chômage : La rémunération pendant la formation

Chômage : La rémunération pendant la formation Pendant la formation : les demandeurs d’emploi indemnisés peuvent continuer de percevoir leur allocation. Au terme de leur indemnisation, ils peuvent, sous conditions, bénéficier d’une allocation spécifique...

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Le départ négocié et la transaction

Le départ négocié et la transaction

La rupture du contrat de travail peut intervenir : à la suite d’une négociation salarié/employeur, et ce, en dehors de tout licenciement ou démission ; dans le cadre d’un licenciement ou d’une démission dont les conséquences financières sont réglées par...

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Coût de la VAE et rémunération

Coût de la VAE et rémunération

La validation des acquis de l'expérience a un coût : Vous êtes salarié : La démarche de VAE est à votre initiative, vous pouvez déposer une demande d'aide financière auprès du Fongécif dont vous relevez (voir les sources utiles) ou financer individuellement...

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Aménagement du temps de travail

Aménagement du temps de travail

D’une semaine à l’autre, l’activité de l’entreprise peut être irrégulière, du fait de son caractère saisonnier, de la fluctuation des commandes… Pour adapter le rythme de travail des salariés à celui de l’activité - et éviter les heures supplémentaires...

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Smic : nouvelles règles de revalorisation

Smic : nouvelles règles de revalorisation

Les modalités de revalorisation du salaire minimum de croissance (smic) vont être revues. Le ministre du travail, de l’emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social a présenté un décret en ce sens au Conseil des ministres du mercredi 6...

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Prise en charge des formations des auto-entrepreneurs

En contrepartie de la contribution à la formation professionnelle (CFP), à laquelle ils sont soumis, les auto-entrepreneurs peuvent, sous conditions, bénéficier du financement de leurs actions de formation. Fonds d'assurance formation Pour le financement...

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Demandeurs d’emplois et offres collectées par Pôle emploi en décembre 2012

Demandeurs d’emplois et offres collectées par Pôle emploi en décembre 2012

Les données sur les demandeurs d’emploi sont présentées selon divers regroupements statistiques (catégories A, B, C, D, E). La plupart des demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi sont tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi : certains...

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L’accompagnement renforcé des demandeurs d’emploi : évaluation du recours aux opérateurs privés par Pôle emploi de 2009 à 2011 (janv. 2013)

L’accompagnement renforcé des demandeurs d’emploi : évaluation du recours aux opérateurs privés par Pôle emploi de 2009 à 2011 (janv. 2013)

À partir de septembre 2009, face à la montée du chômage, Pôle emploi a élargi ses capacités d’accompagnement des demandeurs d’emploi en confiant à des opérateurs privés pour une durée de deux ans, l’accompagnement renforcé d’une part significative des...

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Le congé de reclassement

Le congé de reclassement

Les entreprises ou établissements occupant un certain effectif de salariés doivent proposer un congé de reclassement à chaque salarié dont le licenciement pour motif économique est envisagé. Celui-ci peut ainsi bénéficier de prestations d’une cellule...

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